Trả lời phỏng vấn báo chí trước kỳ họp Quốc hội, Bộ trưởng Nguyễn Văn Nên nói rằng ông là “người hành động, không thích rườm rà, không muốn nói nhiều về những việc đã làm và những điều mình chưa làm”.

Thông điệp này, một lần nữa được ông nhắc lại trong cuộc họp báo Chính phủ ngày 2/12, rằng “những gì cần nói thì sẽ nói, nói kịp thời, chính xác. Còn hành động thì không chỉ hành động cho mình mà là thực hiện chức trách trên cương vị được giao”.

Ông Nên được tiếng là một “người Nam Bộ” với sự quyết liệt trong điều hành khi còn làm Chủ tịch rồi Bí thư tỉnh Tây Ninh. Cho dù, ai cũng biết, môi trường công việc ở tỉnh và ở Chính phủ là khác nhau. Trong khi chờ đợi hành động từ tân Bộ trưởng, quan điểm “bộ trưởng hành động” là điều cần được ghi nhận từ vị lãnh đạo mới này.

Điều đáng chú ý là trước ông Nên, nhiều bộ trưởng khác cũng đã đưa ra thông điệp “bộ trưởng hành động”.

Một ví dụ là Bộ trưởng Bộ Công Thương Vũ Huy Hoàng. Tháng 8/2007, từ vị trí Bí thư Lạng Sơn, ông Hoàng được bổ nhiệm làm Bộ trưởng Bộ Công Thương, vào thời điểm bộ này vừa hình thành từ hai bộ Thương mại và Công nghiệp, trở thành một “siêu bộ”.

Có bằng tiến sỹ kinh tế, từng là Thứ trưởng Bộ Kế hoạch và Đầu tư, Chủ tịch Hà Tây rồi Bí thư Lạng Sơn, ông Hoàng được kỳ vọng là một nhân tố mới trong “đội hình” Chính phủ. Bản thân ông, khi trả lời phỏng vấn báo Tuổi Trẻ sau khi được bổ nhiệm, đã nói rằng “để đáp ứng kỳ vọng của nhân dân và hoàn thành nhiệm vụ trước Đảng, Nhà nước luôn đòi hỏi một bộ trưởng phải hành động”.

“Cá nhân tôi xin nói sẽ cố gắng hết sức, sẽ bắt nhịp công việc và sẽ điều hành Bộ Công thương hoạt động hiệu quả. Tôi sẽ là bộ trưởng hành động”, ông Hoàng nói.

Tuy nhiên, nhìn từ phản ánh của cử tri và đại biểu Quốc hội tại kỳ họp gần nhất, có thể thấy sau gần hai nhiệm kỳ Bộ trưởng, những công việc chính của ngành công thương vẫn cứ diễn ra “đều đều”, các vấn đề căn bản nhất của ngành công thương, từ điện, than, dầu khí đến thương mại trong và ngoài nước vẫn chưa thấy điểm nhấn nào đặc biệt.

Cũng tại kỳ họp Quốc hội vừa qua, những phát biểu của ông Hoàng về quy hoạch thủy điện cũng đã làm thất vọng nhiều đại biểu, thậm chí có đại biểu đã lên tiếng đòi xem xét trách nhiệm của Bộ trưởng.

Ông Hoàng không phải bộ trưởng duy nhất đưa ra thông điệp “bộ trưởng hành động”. Một bộ trưởng khác, ông Hoàng Tuấn Anh, Bộ trưởng Bộ Văn hóa - Thể thao và Du lịch, trong buổi lễ bàn giao công việc với người tiền nhiệm, cũng từng tuyên bố muốn là một “bộ trưởng hành động”.

Không thuộc diện “hai nhiệm kỳ” như các ông Vũ Huy Hoàng và Hoàng Tuấn Anh, Bộ trưởng Bộ Giao thông Vận tải Đinh La Thăng cũng từng đưa ra thông điệp hành động khi mới nhận chức, nhưng nhấn mạnh đến vấn đề trách nhiệm đi đôi với quyền điều hành.

“Bộ trưởng là tư lệnh lĩnh vực ngành phải cho tôi toàn quyền. Tư lệnh ra chiến trường phải được toàn quyền quyết định chiến đấu, tiến hay lùi, nếu chờ xin phép thủ trưởng ở nhà thì sẽ lỡ cơ hội”, ông Thăng nói vào thời điểm đó.

Tinh thần hành động đã được Bộ trưởng Đinh La Thăng thể hiện khá quyết liệt trong nửa nhiệm kỳ vừa qua, thể hiện qua hàng loạt quyết định điều hành quyết liệt, thậm chí khá sốc. Nhiều người hiện xem những bộ trưởng “dám nói, dám làm” như ông Thăng là cần thiết để xốc lại những guồng máy công việc đã nhiều năm quen với tình trạng “sống chậm”.

Nhưng có lẽ những lực cản vô hình còn nằm ở đâu đó đã và đang ngăn cản mong muốn “hành động” của nhiều bộ trưởng, dẫn tới cách hành xử thiên về an toàn thay cho hiệu quả. Câu chuyện về “chính khách hành động”, chính vì thế, vẫn sẽ còn mang những màu sắc khác nhau trong nhiều năm nữa. (Vneconomy 4/12) đầu trang(

Tăng án phạt đối với trẻ vị thành niên, đồng thời giảm độ tuổi chịu trách nhiệm hình sự không chỉ là kiến nghị của cử tri một địa phương gửi đến Quốc hội.

Lo lắng về nạn vi phạm pháp luật phức tạp trong thanh thiếu niên hiện nay, tội phạm ngày càng trẻ hóa, cử tri Đồng Tháp cho rằng trong điều kiện thông tin như hiện nay người từ đủ 16 tuổi đã có thể ý thức hành vi của mình, do đó, nhiều ý kiến đề xuất giảm độ tuổi chịu trách nhiệm hình sự đầy đủ xuống 16 tuổi để xử lý nghiêm minh các đối tượng phạm tội.

Còn theo cử tri tỉnh Ninh Thuận, hiện nay điều kiện kinh tế - xã hội ngày càng phát triển nên nhận thức hành vi của người từ 14 đến dưới 16 tuổi đã được nâng lên, tình trạng trẻ hóa người phạm tội ngày càng nhiều. Để khắc phục tình trạng này, nên sửa luật theo hướng quy định người đủ 14 tuổi trở lên sẽ bị truy cứu trách nhiệm hình sự đối với tất cả các hành vi phạm tội của mình, kể cả tội rất nghiêm trọng và đặc biệt nghiêm trọng.

Cử tri tỉnh Vĩnh Long cũng lo ngại khi nhiều trường hợp giết người dã man, giết nhiều người do đối tượng vị thành niên thực hiện nhưng không thể xử phạt với mức án cao nhất, gây bức xúc trong dư luận xã hội. Để tăng tính răn đe, tránh trường hợp việc lợi dụng tuổi vị thành niên để vi phạm các tội rất nghiêm trọng và đặc biệt nghiêm trọng, cử tri gợi ý sửa đổi Bộ luật hình sự theo hướng tăng án phạt đối với trẻ vị thành niên, đồng thời giảm độ tuổi chịu trách nhiệm hình sự.

Tương tự, cử tri tỉnh Bình Thuận chờ đợi việc sửa đổi Bộ luật Hình sự theo hướng tăng nặng khung hình phạt đối với các trường hợp vị thành niên phạm tội đặc nghiêm trọng. Dẫn lại vụ Lê Văn Luyện, nhóm ý kiến này cho rằng, phải tăng mức hình phạt đến “tử hình” để đủ sức răn đe tội phạm.

Nhân dân An Giang phản ánh, hiện nay, tội phạm cướp giật, giết người chưa giảm, người phạm tội, trong độ tuổi thanh thiếu niên ngày càng tăng, cần hạ tuổi chịu trách nhiệm hình sự để răn đe vị thành niên phạm tội. Cử tri tỉnh này cũng đề nghị xem lại Bộ luật Hình sự, bổ sung theo hướng tăng hình phạt để nâng tính răn đe.

Cho rằng nguyên nhân quan trọng khiến tình hình phạm pháp trong nhóm người phạm tội ở độ tuổi vị thành niên (dưới 18 tuổi) ngày càng gia tăng là do mức xử phạt dành cho nhóm tội phạm này quá nhẹ, cử tri Kiên Giang cũng đặt vấn đề sửa luật theo hướng có mức xử phạt tù thích đáng, thậm chí áp dụng hình phạt cao nhất tới tử hình với các trường hợp phạm tội nghiêm trọng, đặc biệt nghiêm trọng.

Tại văn bản trả lời chung cho nhóm vấn đề này, Ủy ban Tư pháp của Quốc hội nhận định, chính sách hình sự của Đảng và Nhà nước ta trong việc xử lý đối với người chưa thành niên phạm tội là nhân đạo, bên cạnh mục đích trừng trị còn nhằm giáo dục, giúp đỡ họ sửa chữa sai lầm, phát triển lành mạnh và trở thành công dân có ích cho xã hội. Bộ luật hình sự quy định không áp dụng hình phạt chung thân, tử hình, hình phạt tiền, hình phạt bổ sung đối với người chưa thành niên phạm tội.

Tuy nhiên, cơ quan này xác nhận, trong những năm gần đây, tình trạng người chưa thành niên phạm tội có chiều hướng gia tăng, xảy ra nhiều vụ giết người, cướp tài sản đặc biệt nghiêm trọng gây bức xúc trong dư luận.

Trong quá trình tổng kết việc thực hiện Bộ luật hình sự hiện nay, những vấn đề cử tri kiến nghị Ủy ban Tư pháp đang nghiên cứu và sẽ xem xét trong quá trình thẩm tra, chỉnh lý Bộ luật hình sự (sửa đổi), bảo đảm chính sách hình sự đối với người chưa thành niên phạm tội được sửa đổi phù hợp với tâm, sinh lý của lứa tuổi, các Điều ước quốc tế về quyền trẻ em mà Việt Nam đã tham gia, đáp ứng yêu cầu của cuộc đấu tranh phòng chống tội phạm do người chưa thành niên thực hiện trong tình hình hiện nay.

Cơ quan này cũng "hứa", thông qua hoạt động giám sát sẽ lưu ý các cơ quan tiến hành tố tụng thực hiện nghiêm Nghị quyết của Quốc hội về công tác phòng, chống vi phạm pháp luật. Trong đó, cần xử lý nghiêm minh, đúng pháp luật các đối tượng chưa thành niên phạm tội, nhất là trong các trường hợp rất nghiêm trọng, đặc biệt nghiêm trọng; kiến nghị, yêu cầu các cơ quan tư pháp khẩn trương ban hành các thông tư liên tịch hướng dẫn xử lý vướng mắc trong thực tiễn áp dụng pháp luật để xử lý nghiêm các trường hợp người chưa thành niên phạm tội.

Cũng trong lĩnh vực tư pháp, cử tri nhiều nơi còn băn khoăn về hình thức thi hành án tử hình bằng tiêm thuốc độc. Nhiều cử tri Tp.HCM kiến nghị xem xét lại việc này vì những vướng mắc khiến người thi hành án phải chờ đợi, gây tâm lý không tốt trong nhân dân. Cử tri Hà Nội cũng nêu con số gần 400 tử tù đủ điều kiện thi hành án mà vẫn “tồn đọng” (từ 1/7/2011 đến nay) để đề nghị nghiên cứu cho áp dụng hình thức xử bắn và sử dụng tình nguyện viên để thực hiện thi hành án.

Cử tri tỉnh Tiền Giang lại đề nghị Quốc hội chọn phương án dùng điện trong xử tử hình để hạn chế tốn kém, đạt hiệu quả chính xác, và đảm bảo tính răn đe của pháp luật đối với các loại tội phạm này trong tình hình hiện nay.

Chia sẻ những bức xúc của cử tri về việc chậm trễ trong thi hành án tử hình bằng hình thức tiêm thuốc độc, Ủy ban Tư pháp cũng khẳng định, hiện Chính phủ đã hoàn tất các điều kiện cần thiết, bắt đầu triển khai thi hành án tử hình đối với những người bị kết án đã đủ điều kiện thi hành từ ngày 5/8/2013. Uỷ ban cho biết sẽ tăng cường giám sát hoạt động thi hành án tử hình để bảo đảm cho các quy định của pháp luật được thực thi nghiêm túc, góp phần giữ vững kỷ cương pháp luật. (Vneconomy 4/12) đầu trang(

Văn phòng Chính phủ vừa có thông báo (ngày 2-12) về kết luận của Thủ tướng tại cuộc họp về Dự án khả thi cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư.

Theo đó, Thủ tướng chỉ đạo triển khai sớm và rút ngắn thời gian thực hiện Dự án cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư. Bộ Công an phải khẩn trương xây dựng, trình Chính phủ các dự thảo liên quan về cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư; về cấp, quản lý và sử dụng số định danh cá nhân; về thu nhập, cập nhật, chia sẻ, khai thác thông tin dân cư…

Theo Nghị định 90/2010, thông tin cơ bản của công dân được thu thập, cập nhật trong cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư gồm: Họ và tên, số định danh cá nhân, ảnh cá nhân, quê quán, giới tính, dân tộc, chứng minh nhân dân, hộ chiếu, thẻ bảo hiểm y tế, mã số thuế cá nhân, trình độ học vấn, nghề nghiệp, nơi làm việc, nơi ở… (Pháp luật TP.HCM 5/12) đầu trang(

Theo Thông tư hướng dẫn thực hiện chế độ kỷ luật lao động đặc thù với nhân viên hàng không vừa được Bộ GTVT ban hành, 14 đối tượng làm việc trong ngành hàng không sẽ chịu một chế độ kỷ luật nghiêm ngặt.

Cụ thể, sẽ bị tạm đình chỉ công việc ngay khi bị phát hiện vi phạm các quy định, nội quy gây uy hiếp an ninh, an toàn hàng không gồm: tự ý bỏ vị trí làm việc; trộm cắp, chiếm đoạt trái phép tài sản của người khác; lợi dụng vị trí làm việc để buôn lậu, vận chuyển trái phép người, tài sản hàng hóa.

Đặc biệt, chỉ cần bị phát hiện uống rượu, bia trong giờ làm việc hoặc có nồng độ cồn trong máu, hơi thở khi thực hiện nhiệm vụ sẽ bị tạm đình chỉ công việc để làm rõ. Nhân viên bị điều tra, khởi tố, đánh bạc, gây rối, làm mất an ninh, trật tự cũng lập tức bị tạm đình chỉ công việc. (An Ninh Thủ Đô 5/12) đầu trang(

Bộ Nội vụ đang hoàn thiện đề án nghiên cứu hội quần chúng để báo cáo Chính phủ theo hướng siết chặt lại việc giao biên chế, cấp kinh phí cho những tổ chức xã hội lâu nay được cho là “đặc thù”.

Kết quả rà soát của Bộ Nội vụ cho thấy cả nước hiện có 460 hội hoạt động ở phạm vi toàn quốc, hơn 2.900 hội hoạt động ở phạm vi tỉnh, gần 5.200 hội quy mô huyện và hơn 28.300 hội cấp xã. Trong số này, khá nhiều tổ chức là do Đảng thành lập hoặc chỉ đạo thành lập, được giao thực hiện các nhiệm vụ chính trị-xã hội, có tham gia vào xây dựng chủ trương, chính sách, pháp luật...

Năm 2010, Chính phủ đã rà soát, phân loại, đưa ra khái niệm “hội có tính chất đặc thù”, với tiêu chí quan trọng là trước đó đã được Nhà nước giao biên chế, hỗ trợ kinh phí. Đây là cơ sở để trung ương và các tỉnh, thành xác định hội nào là đặc thù để hỗ trợ hoạt động.

Từ đó đến nay, ở phạm vi toàn quốc đã xác định 28 hội thuộc diện này; các tỉnh, thành cũng lên danh sách 624 hội quy mô tỉnh, gần 1.560 hội quy mô huyện và hơn 6.500 hội cấp xã. Số biên chế đã giao là hơn 6.770 người.

Theo Bộ Nội vụ, cách làm này thiếu bình đẳng, dễ gây so bì và đang có xu hướng thêm nhiều hội tiếp tục đề nghị được công nhận đặc thù. Như thế, nếu cấp từ một đến ba biên chế cho mỗi hội theo cấp tương ứng từ xã lên tỉnh thì sẽ phải thêm tới hơn 11.500 cán bộ, kèm theo đó là ngân sách không nhỏ về lương, cơ sở vật chất...

Để khắc phục, Bộ Nội vụ đề xuất sửa đổi các văn bản hiện hành, không quy định “hội có tình chất đặc thù nữa”, đồng thời bỏ cách làm giao biên chế, hỗ trợ kinh phí. Thay vào đó, tùy từng trường hợp, khoán kinh phí hoạt động gắn với nhiệm vụ chính trị-xã hội mà Đảng, Nhà nước giao cho từng hội. (Pháp luật TP.HCM 5/12) đầu trang(

Cục Quản lý xây dựng và Chất lượng công trình giao thông vừa thành lập Tổ công tác Tiếp nhận thông tin phản ánh, góp ý về quản lý xây dựng và chất lượng công trình giao thông.

Đường dây nóng: (04)3.9420.658, 0915.37.95.96, 0917.75.95.96. Hộp thư điện tử: cucqlxd@mt.gov.vn

Việc thành lập Tổ công tác này nhằm mục tiêu nhanh chóng nắm bắt được tình trạng và các thông tin về hệ thống giao thông đường bộ trên cả nước, cũng như phát hiện kịp thời những sai phạm trong công tác quản lý xây dựng và chất lượng các công trình giao thông để kịp thời xử lý, khắc phục và sửa chữa.

Mọi người dân và tổ chức khi phát hiện những vấn đề hoặc sai phạm liên quan đến việc xây dựng, chất lượng công trình giao thông đều có quyền phản ánh trực tiếp đến Tổ Công tác này.

Tổ Công tác có trách nhiệm theo dõi, tiếp nhận thông tin và báo cáo Lãnh đạo Cục, trả lời cơ quan báo chí và nhân dân kịp thời hằng ngày sau khi có ý kiến của lãnh đạo Cục và các phòng chuyên môn trực tiếp theo dõi các công trình, dự án có phản ánh của báo chí và của nhân dân về quản lý xây dựng và chất lượng các công trình giao thông trên phạm vi cả nước. (Cổng thông tin điện tử Chính phủ 4/12) đầu trang(

Chiều 4-12, thông tin về xử lý kỷ luật một số cán bộ, Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy Phú Yên (UBKT) cho biết đã kiểm điểm, kỷ luật nhiều cán bộ sai phạm.

Theo đó, ông Trần Quang Nhất - Ủy viên Ban Thường vụ, Phó Chủ tịch UBND tỉnh, nguyên Giám đốc Sở VH-TT&DL tỉnh Phú Yên đề nghị Ban Cán sự Đảng UBND tỉnh kiểm điểm ông Nhất để rút kinh nghiệm.

Ông Phan Đình Phùng, nguyên Giám đốc Sở VH-TT&DL, hiện là bí thư Huyện ủy Đồng Xuân, cũng bị UBKT chỉ đạo kiểm điểm rút kinh nghiệm. Hai người này đã chưa thực hiện đầy đủ trách nhiệm, chưa chỉ đạo kịp thời yêu cầu đơn vị thi công khắc phục những hư hỏng của dự án công trình Bảo tàng Phú Yên.

Như chúng tôi đã phản ánh, công trình Bảo tàng Phú Yên chậm tiến độ và chỉ hơn một năm khánh thành, nhiều hạng mục của công trình Bảo tàng Phú Yên đã bị hư hỏng, mối mọt, thấm dột, không sử dụng được.

Cũng tại cuộc gặp trên, UBKT cũng thông tin, cơ quan này đã thống nhất kỷ luật khai trừ ra khỏi Đảng, yêu cầu cơ quan có thẩm quyền buộc thôi việc, chuyển hồ sơ sang công an điều tra với ông Võ Trọng Bình, phó giám đốc phụ trách Ban Quản lý rừng phòng hộ Sông Hinh.

Theo UBKT, trong nhiều năm làm trưởng ban rồi phó giám đốc phụ trách Ban Quản lý rừng phòng hộ Sông Hinh, ông Bình có nhiều hành vi cố ý làm trái để trục lợi cá nhân, chia đất rừng cho hầu hết cán bộ của ban này. Riêng ông Bình có 18 ha và gần 100 ha đứng tên anh rể… UBKT đang tiếp tục làm rõ trách nhiệm của chủ tịch UBND huyện Sông Hinh trước đây và Sở NN&PTNT liên quan đến các sai phạm của ông Bình.

Tại cuộc gặp gỡ, UBKT cũng thông tin: Đã đề nghị Ban Thường vụ Tỉnh ủy cách chức huyện ủy viên Huyện ủy Đông Hòa đối với ông Trịnh Văn Chánh, đồng thời đề nghị cách chức chánh Văn phòng UBND huyện Đông Hòa đối với ông này. Trong thời gian giữ chức trưởng Phòng GD&ĐT huyện Đông Hòa, ông Chánh tuyển dụng giáo viên không đúng quy định, ký văn bản đề nghị sửa tuổi cho nhiều giáo viên, cố ý làm trái quy chế điều động, luân chuyển giáo viên… (Pháp luật TP.HCM 5/12) đầu trang(

Chiều 4-12 Ủy ban kiểm tra Tỉnh ủy Phú Yên cho biết đã đề nghị Ban cán sự Đảng UBND tỉnh kiểm điểm ông Trần Quang Nhất - phó chủ tịch UBND tỉnh - do chưa thực hiện đầy đủ trách nhiệm chủ đầu tư công trình nhà bảo tàng tỉnh, nên sau khi đưa công trình vào sử dụng đã xảy ra một số hư hỏng.

Đồng thời, Ủy ban kiểm tra Tỉnh ủy cũng đề nghị kiểm điểm ông Phan Đình Phùng - nguyên giám đốc Sở VH-TT&DL (hiện là bí thư Huyện ủy Đồng Xuân) - do chưa kịp thời giải quyết những tồn tại đối với đơn vị tư vấn dẫn đến chậm tiến độ thực hiện thiết kế trưng bày Bảo tàng tỉnh giai đoạn 2; thực hiện giải trình nội dung đơn kiến nghị của Bảo tàng tỉnh để báo cáo UBND tỉnh còn chậm; chưa chỉ đạo kịp thời việc kiểm tra, yêu cầu đơn vị thi công khắc phục những hư hỏng của công trình. (Tuổi Trẻ 5/12) đầu trang(

Không ai phủ nhận công việc vất vả của lực lượng CSGT. Những căn bệnh nghề nghiệp mà họ mắc phải, ít ai nhìn thấy. Tiền bồi dưỡng của một ca trực, chỉ đủ mua một chiếc bánh mỳ.

Số tiền bồi dưỡng ít ỏi có phải là nguyên nhân nảy sinh tiêu cực mà dư luận đã phản ánh. Câu hỏi đặt ra, liệu tăng tiền bồi dưỡng có giảm được tình trạng mãi lộ ở lực lượng này?

Thượng tá Nguyễn Văn Tòng - Phó phòng CSGT - Công an Hà Nội - cho hay “Tôi chưa có thống kê về những bệnh nghề nghiệp mà các chiến sĩ CSGT  mắc phải, trong khi thực thi nhiệm vụ, nhưng có thể khẳng định sẽ rất nhiều. Bởi lẽ, với mức độ ô nhiễm không khí, khói bụi, xăng xe hiện nay thì không thể tránh khỏi. Do đó, chúng tôi rất đồng tình với đề xuất về bồi dưỡng xứng đáng cho lực lượng CSGT của Thủ tướng. Vì  lực lượng CSGT là lực lượng  làm việc trong môi trường đặc thù”.

Phải công nhận là, lực lượng CSGT ở các đô thị lớn đã mắc phải căn bệnh nghề nghiệp, bởi thường xuyên dãi nắng, dầm mưa... Họ là những người đang phải làm việc trong môi trường ô nhiễm nghiêm trọng mà không được trang bị các thiết bị bảo hộ. Môi trường không khí ở các đô thị lớn, ô nhiễm đến mức báo động.

Ví dụ: Nồng độ bụi tại nơi CSGT làm việc ở TPHCM vượt ngưỡng cho phép từ 5 đến 15%, nồng độ SO2 vượt từ 10 đến 30%, đặc biệt, các chất gây ung thư từ không khí như chì, benzene, NO2 vượt ngưỡng nhiều lần (theo kết quả nghiên cứu của TS Nguyễn Bá Toại - Trường ĐH Xây dựng Hà Nội).

Không khí ở Hà Nội luôn chìm trong bụi và khói xe, bởi tốc độ tăng bình quân các phương tiện giao thông mỗi năm từ 15-20%, góp phần lớn vào việc phát thải độc hại. Theo nghiên cứu của ARIA Technologies - Cty chuyên cung cấp giải pháp phần mềm tính toán, mô phỏng ô nhiễm môi trường không khí và hỗ trợ dự báo khí tượng - thì nguồn gây ra ô nhiễm chính là giao thông.

Theo số liệu của Trung tâm Quan trắc môi trường, tại nhiều nút giao thông như Kim Liên - Giải Phóng, Phùng Hưng - Hà Đông, nồng độ bụi thường cao hơn mức cho phép, có lúc lên gấp 7 lần. Các khí ô nhiễm khác như CO, SO2 dưới tiêu chuẩn, nhưng đang có xu hướng tăng. Nguồn ô nhiễm từ hoạt động giao thông chiếm tới 70% tỉ lệ nguồn gây ô nhiễm ở Hà Nội.

Theo Viện Nghiên cứu KHKT - Bảo hộ lao động, CSGT thường mắc các bệnh như viêm khớp, tai mũi họng, viêm xoang, viêm tai... CSGT khi làm việc thường phải chịu đựng căng thẳng, nên cũng mắc một số bệnh tim mạch, huyết áp. Tuy nhiên, CSGT lại không được dùng các thiết bị bảo hộ. Trong khi người dân không chịu nổi khói bụi, đeo khẩu trang khi tham gia giao thông, còn lực lượng CSGT lại không.

Từ ý tưởng của nguyên Bí thư Thành ủy Đà Nẵng Nguyễn Bá Thanh, từ tháng 4.2012, chính quyền TP.Đà Nẵng đã thực hiện thí điểm việc “bồi dưỡng” cho CSGT, từ nguồn thu xử phạt hành chính trong lĩnh vực trật tự ATGT. Đây là địa phương đầu tiên trong cả nước thực hiện chính sách “đặc biệt” này.

Theo đó, tùy theo vị trí, mỗi CSGT được nhận thêm số tiền ngoài lương cao nhất là 5 triệu đồng/người/tháng, thấp nhất là 1,5 triệu đồng. Tuy nhiên, sau 8 tháng thực hiện, việc bồi dưỡng  tạm dừng từ tháng 11. Lý do ngừng là “tính pháp lý của việc chi trả”.

Thượng tá Nguyễn Đến - Trưởng phòng CSGT Đà Nẵng - cho biết, việc dừng chi trả  tiền “bồi dưỡng” cũng xuất phát từ đề xuất chung của chiến sĩ của phòng, anh em cảm thấy “không vui” khi dư luận đề cập và so sánh, rồi kiểm toán vào cũng hạch hỏi khá nhiều...

Tuy vậy, phải thấy rằng, xuất phát từ công việc đặc thù của  CSGT, hằng ngày công tác trong điều kiện khắc nghiệt của thời tiết và thời gian, làm việc hít thở trong bầu không khí đậm đặc ô nhiễm trên đường... nên chủ trương “bồi dưỡng” của chính quyền TP  là nguồn động viên tinh thần và vật chất lớn cho lực lượng, trợ sức rất nhiều cho cán bộ chiến sĩ luôn phấn đấu hoàn thành nhiệm vụ ở mức cao nhất.

Thượng tá Nguyễn Đến khẳng định, dù có được “đãi ngộ” hay không thì nhiệm vụ của đơn vị cũng phải thực thi tốt công vụ. Hiện cán bộ, chiến sĩ của CSGT Đà Nẵng hằng tháng, ngoài lương chỉ nhận được tiền bồi dưỡng theo Thông tư 89 của Bộ Tài chính (1,5 triệu đồng/người/tháng).

Vì vậy việc Thủ tướng Chính phủ đặt vấn đề về việc cần phải có một chính sách đặc thù “chi bồi dưỡng xứng đáng” cho lực lượng CSGT-TT là nguồn động viên lớn cho lực lượng.

Việc chi bồi dưỡng xứng đáng cho lực lượng CSGT là hết sức cần thiết, bởi họ phải làm việc trong môi trường có tính đặc thù riêng. Không thể so sánh và đưa ra câu hỏi rằng, liệu khi chi bồi dưỡng có giảm được tiêu cực của một bộ phận cán bộ, chiến sĩ trong lực lượng? Hai chuyện hoàn toàn khác nhau. Việc chống tiêu cực trong lực lượng là trách nhiệm của lãnh đạo ngành. Việc chi bồi dưỡng, nên được hiểu là “trợ giúp” cho nghề nghiệp đặc thù. (Lao Động 5/12) đầu trang(

Tiền phạt của cảnh sát giao thông (CSGT) thu được năm 2013 hơn 2.000 tỉ đồng, cần có cơ chế bồi dưỡng cho CSGT làm việc trong ngày nghỉ, ngoài giờ.

Đó là đề xuất của Bộ trưởng Bộ Giao thông Vận tải Đinh La Thăng tại cuộc họp của Chính phủ về việc cho ý kiến sử dụng tiền phạt của CSGT diễn ra mới đây.

Bộ trưởng Bộ Công an Trần Đại Quang phân tích rằng, CSGT rất vất vả, nhưng tiền phạt thì phải nộp về Bộ Tài chính, còn “mỗi ca trực anh em cũng chỉ được mua thêm cái bánh mỳ”. Bộ trưởng Quang cũng chia sẻ, việc bồi dưỡng cho cảnh sát tuần tra sẽ giảm bớt tiêu cực. Không chỉ chuyện cái bánh mỳ cho một ca tuần tra, lương thiếu úy, trung úy CSGT từ 5 – 6 triệu đồng.

Theo phân tích của Thiếu tướng Nguyễn Văn Tuyên – Cục trưởng Cục CSGT đường bộ, đường sắt - thì đồng lương này không đủ tiền xăng xe đi lại, vậy thì làm sao có thể nuôi nổi vợ con.

Các phân tích đều rất đúng. Cũng cần có cái nhìn thật khách quan, rất nhiều CSGT vật lộn với nắng mưa, bụi bặm quanh năm để giữ gìn trật tự giao thông, họ xứng đáng được nhận đồng lương thật cao, tiền bồi dưỡng cho các ca trực tuần tra cao hơn.

Tuy nhiên, dư luận vẫn băn khoăn rằng, ngân sách nhà nước bỏ ra để bồi dưỡng cho lực lượng này nhằm có giúp triệt tiêu hẳn nạn mãi lộ - từ đó tạo bước chuyển mạnh mẽ về công tác an toàn giao thông? Nói cách khác, nỗi lo của dư luận là “dưỡng” rồi có “liêm”?!

Có một thực tế là dù khó khăn vất vả là vậy, dù đồng lương khiêm tốn là vậy, nhưng không ít người vẫn thích (thậm chí chạy chọt) để được làm CSGT, để được đi tuần tra mỗi ngày trung bình vài chục cây số quốc lộ hay trên các tuyến đường phố. Cũng lại không hiếm CSGT không những không nghèo, mà còn có cuộc sống khá giả. Xin được hỏi, đồng tiền của họ từ đâu mà có? Không nói, chắc nhiều người cũng đã có câu trả lời.

Và từ câu hỏi này để hỏi câu tiếp theo, nếu tăng thêm tiền bồi dưỡng liệu có thể dưỡng liêm được không, có hạn chế tiêu cực được không? Có nâng cao chất lượng trật tự an toàn giao thông hay không? Nếu không, sẽ có những người nhận tiền bồi dưỡng không phải để đi tuần tra, mà đi làm cái việc lâu nay dân gian nói là “mãi lộ”! (Lao Động 5/12) đầu trang(

Né tránh, đùn đẩy, thậm chí ngăn cản báo chí tác nghiệp là thực trạng không ít các cơ quan quản lý nhà nước, tổ chức hiện nay.

Nhận định được các đại biểu, chuyên gia phân tích tại khóa học Những vấn đề pháp lý liên quan đến Cung cấp thông tin cho báo chí, do Cục Báo chí tổ chức Đà Nẵng ngày hôm qua (4/12).

Theo nguyên Thứ trưởng Bộ TT&TT Đỗ Quý Doãn: cung cấp thông tin, định hướng dư luận là vấn đề “sống còn”. Làm tốt công tác này, sẽ tạo nhận thức đúng và dẫn đến hành động đúng.

Tuy nhiên, thực tế phần lớn các cơ quan hành chính nhà nước cung cấp thông tin cho báo chí không thường xuyên, thậm chí cử “người phát ngôn” cho có, tìm cách né tránh, đùn đẩy, vòng vo. Cục Báo chí cho hay: một khảo sát độc lập cho thấy chỉ có 25% cơ quan nhà nước trả lời đúng thời hạn quy định, nhưng 3/4 trong số này lại trả lời không có nội dung. (Tiền Phong 5/12) đầu trang(

Trong một tháng vừa qua đã có gần 1.300 cuộc gọi đến đường dây nóng Bộ Y tế, trong đó có 14,3% khiếu nại về chuyên môn, thái độ, trách nhiệm của cán bộ y tế, 7,2% khiếu nại về tình trạng hối lộ, gian lận hoặc vấn đề viện phí, 8,7% khiếu nại nhân viên y tế làm sai quy định của cơ sở...

Báo cáo của Bộ Y tế ngày 3-12, sau một tháng triển khai đường dây nóng Bộ Y tế cho biết.

Theo ông Nguyễn Xuân Trường - chánh văn phòng Bộ Y tế, ngay sau khi tiếp nhận thông tin phản ảnh của người dân, Bộ Y tế đã có 21 văn bản gửi các sở y tế và bệnh viện, yêu cầu kiểm tra và xử lý vụ việc, trong số này đã có một cán bộ y tế bị nghỉ việc và một bị điều chuyển công việc do phản ảnh của người dân. Trong tình huống cụ thể, ông Trường cho biết đường dây nóng Bộ Y tế đã can thiệp về địa phương và bệnh viện, để người bệnh được giải quyết các rắc rối gặp phải khi đi khám chữa bệnh.

Theo ông Trường, với đường dây nóng Bộ Y tế, Bộ Y tế và nhà mạng đang nghiên cứu thiết lập một tổng đài điện thoại nóng, đồng thời xem xét miễn cước gọi đến để người dân có điều kiện thông báo nhiều hơn về chất lượng dịch vụ y tế. (Tuổi Trẻ 4/12) đầu trang(

Đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trong toàn tỉnh sẽ phải “học cười”, học cách hiểu và đồng cảm với nhân dân.

Từ cải cách thủ tục hành chính và năng động trong chủ trương, chính sách, gần đây, Đồng Tháp được biết đến như một địa phương năng động trong thu hút đầu tư. Chỉ số năng lực cạnh tranh (PCI) của tỉnh từ năm 2007 đến nay luôn đứng trong tốp 10 của cả nước. Đặc biệt năm 2012, Đồng Tháp đã vươn lên vị trí hạng nhất toàn quốc về Chỉ số năng lực cạnh tranh.

Theo Chủ tịch tỉnh Đồng Tháp Lê Minh Hoan, nguyên nhân là hệ thống chính quyền đã chuyển nhận thức “chính quyền đồng hành cùng doanh nghiệp” và chú trọng công tác cải cách hành chính.

Gần đây, trên các phương tiện thông tin đại chúng đã thông tin thêm về việc lãnh đạo xã Tân Thạnh, huyện Thanh Bình vì có nhiều nỗ lực trong xây dựng chính quyền minh bạch, gần dân. Cách làm này đã được UBND xã Tân Thạnh thực hiện trong gần 2 tháng nay. Trong đó, tất cả lãnh đạo và công chức xã phải đến tận ấp ngồi nghe dân chất vấn, phê bình vào mỗi chiều thứ sáu trong tuần.

Việc làm này đã mang lại kết quả vượt xa mong đợi, thể hiện chính quyền thân thiện, gần dân và đang được dư luận ủng hộ nhiệt thành. Qua đó, thể hiện sự đổi mới lề lối làm việc, cải cách thủ tục hành chính, nâng cao trách nhiệm phục vụ nhân dân của chính quyền địa phương.

Không chỉ có lời khen ngợi mà Chủ tịch UBND tỉnh đã chỉ đạo Văn phòng UBND tỉnh gửi bài báo "Dân phê bình thẳng cán bộ xã" đến tất cả 144 xã, phường, thị trấn trong tỉnh.

Có thể nói, nếu như trước kia lời xin lỗi thật khó nói, nói cũng khó nghe, thì gần đây, mỗi khi cán bộ công chức có sai sót trong giải quyết hồ sơ, thủ tục đã mạnh dạn xin lỗi và lắng nghe ý kiến đóng góp của người dân trong quá trình thực thi nhiệm vụ của mình. Đây còn là suy nghĩ chung của rất nhiều cán bộ công chức trong tỉnh.

Chị Nguyễn Thị Thu Hồng, cán bộ Văn phòng UBND xã Tân Quy Tây cho rằng: “Với bản thân tôi, trước khi thực hiện mô hình nụ cười công sở thì không tự tin lắm. Bây giờ thấy được sự hài lòng của người dân, đã thúc đẩy thêm động lực cho tôi hoàn thành tốt công việc”.

Điều thấy rất rõ trong những năm gần đây, Đồng Tháp đã có nhiều cố gắng trong công tác cải cách thủ tục hành chính. Tỉnh đã thường xuyên tổ chức hội nghị tập huấn nghiệp vụ cải cách hành chính cho cán bộ, công chức trực tiếp tham mưu, giúp việc trong lĩnh vực này và tiến hành rà soát lại tổ chức bộ máy và biên chế hành chính ở các ngành, các cấp.

Tính đến nay, toàn tỉnh có 17 sở, cơ quan tương đương, 12 huyện, thị xã, thành phố và 144 xã, phường, thị trấn thực hiện cơ chế một cửa, một cửa liên thông; tạo thuận lợi cho tổ chức, cá nhân thực hiện các thủ tục hành chính và các giao dịch dân sự khác. Nhiều huyện đã xây dựng xong trụ sở một cửa tập trung và triển khai, thực hiện tốt phần mềm “Một cửa điện tử”. Bên cạnh đó, đội đội ngũ cán bộ, công chức xã cũng được tỉnh quan tâm nâng cao trình độ, chú trọng bồi dưỡng các kiến thức, kỹ năng chuyên môn, nghiệp vụ.

Ông Phan Văn Tiếu, Phó Giám đốc Sở Nội vụ Đồng Tháp cho biết, tỉnh đã xây dựng kế hoạch bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức cấp xã; kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ thuộc diện quy hoạch giai đoạn 2012 - 2015. Qua triển khai thực hiện, đến nay, có hơn 8.000 cán bộ, công chức, viên chức được cử đi đào tạo, bồi dưỡng, góp phần nâng tỷ lệ cán bộ, công chức cấp xã đạt tiêu chuẩn năm 2012 là 85%, tăng trên 4,5% so với năm 2011.

Có thể nói, việc cải tiến mạnh mẽ hơn nữa lề lối làm việc cũng như chủ trương cải cách hành chính đã thể hiện tính nhất quán trong toàn hệ thống chính trị ở Đồng Tháp.

Hiện nay, một trong những vấn đề quan trọng nhất mà tỉnh Đồng Tháp đang tập trung là nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức từ tỉnh đến xã. Theo kế hoạch, từ nay đến năm 2015, tỉnh dự kiến chi hơn 30 tỉ đồng để nâng cao chất lượng cán bộ, công chức cấp xã, trong đó chi trên 12 tỉ đồng chi trả chế độ cho những người nghỉ việc do không đạt chuẩn và lớn tuổi. Riêng 30 xã nông thôn mới sẽ có 100% cán bộ đạt trình độ đại học.

Theo ông Lê Vĩnh Tân, Bí thư Tỉnh ủy Đồng Tháp, đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trong toàn tỉnh sẽ phải “học cười”, học cách hiểu và đồng cảm với nhân dân song song với học tập nâng cao trình độ; đồng thời phải thay đổi ứng xử từ việc thực hiện mệnh lệnh hành chính sang hành chính phục vụ dân.

Cải cách thủ tục hành chính, đây là vấn đề không mới. Tuy nhiên, việc triển khai và thực hiện quyết liệt như ở Đồng Tháp là điều rất đáng để học tập. “Nụ cười công sở”, “Phải biết đặt mình vào vị trí của người dân” hay “Chính quyền xin lỗi nhân dân” là những mô hình, cách làm hay, hiệu quả nhằm quán triệt các chủ trương của Đảng, Nhà nước trong thực hiện cải cách hành chính.

Đây là việc làm cần nhân rộng ra phạm vi cả nước bởi lẽ bệnh vô cảm, “không biết cười với nhân dân” không chỉ ở riêng Đồng Tháp mà có lẽ địa phương nào cũng có. (VOV 3/12) đầu trang(

Thanh tra Nhà nước tỉnh Bình Thuận vừa có kết luận thanh tra trách nhiệm người đứng đầu trong công tác phòng, chống tham nhũng tại UBND huyện Tánh Linh.

Theo đó, trong năm 2012 một số cơ quan, đơn vị chưa thực hiện công khai mua sắm tài sản công hoặc công khai chưa đúng quy định. Trong quá trình chỉ đạo triển khai các dự án, chủ tịch UBND huyện Tánh Linh thiếu kiểm tra để xảy ra chuyện thi công không đúng thiết kế, quyết toán khống khối lượng và giá trị một số hạng mục không đúng thực tế làm tăng chi phí xây dựng tại một số công trình.

Thanh tra tỉnh cũng đề nghị chủ tịch huyện Tánh Linh chỉ đạo Ban Quản lý dự án huyện đôn đốc các công ty thi công nộp gần 100 triệu đồng vào tài khoản tạm giữ của Thanh tra tỉnh. (Pháp luật TP.HCM 5/12) đầu trang(

Ngày 3/12, HĐND thành phố Cần Thơ cho biết, trong chương trình kỳ họp thứ 9 (dự kiến diễn ra từ ngày 9 đến 10/12) không có nội dung bầu người thay thế Chủ tịch UBND thành phố Cần Thơ.

Từ khi Chủ tịch UBND thành phố Cần Thơ, ông Nguyễn Thanh Sơn, đột quỵ sáng 14/4 rồi nằm điều trị ở bệnh viện, việc điều hành hoạt động của UBND thành phố được tạm giao cho Phó Chủ tịch thường trực Lê Hùng Dũng.

Kỳ họp thứ 9 HĐND thành phố Cần Thơ sẽ thông qua tờ trình về việc đặt tên đường và công trình công cộng, trong đó có đường Võ Nguyên Giáp, từ trung tâm thành phố Cần Thơ tới cảng Cái Cui. (Tiền Phong 4/12) đầu trang(

Theo Tổng Cục dân số, giai đoạn giai hóa dân số của Việt Nam đã bắt đầu từ 2011 (khi tỷ trọng nhóm dân số từ 65 tuổi đạt 7%), sớm hơn 6 năm so với dự kiến.

Theo Tổng cục dân số-Kế hoạch hóa gia đình, Bộ Y tế: nếu như suốt 3 thập kỷ (1979-2009) tỷ trọng nhóm dân số từ 65 tuổi chỉ tăng 0,036 điểm phần trăm/năm thì trong 3 năm (2009-2012) tốc độ này đã tăng 0,18 điểm phần trăm/năm. Vì vậy tốc độ già hóa dân số của Việt Nam nhanh hàng đầu Châu Á và cũng thuộc diện nhanh nhất thế giới.

Các quốc gia mất hàng thập kỷ thậm chí hàng thế kỷ để chuyển đổi từ giai đoạn già hóa dân số sang gia đoạn dân số già (dân số từ 65 tuổi chiếm 14% tổng dân số) thì Việt Nam chỉ mất khoảng 16-18 năm. Nếu như năm 2012, cứ 11 người dân có 1 người cao tuổi thì đến 2029 tỷ lệ này là 6/1 và năm 2049 là 4/1.

Ông Dương Quốc Trọng, Tổng cục trưởng Tổng cục dân số Việt Nam cho biết, già hóa dân số thể hiện tuổi thọ của người dân tăng cao là thành quả của phát triển kinh tế xã hội; thành công của chính sách giảm sinh. Tuổi thọ trung bình người dân đã đạt 73.

Tuy nhiên, tuổi thọ cao nhưng chất lượng sống của người cao tuổi chưa cao, số năm mắc bệnh tât còn lớn. Chỉ khoảng trên 30% người cao tuổi có lương hưu hoặc trợ cấp từ ngân sách; 30% người cao tuổi không có bảo hiểm y tế; 70% người cao tuổi không có tích lũy vật chất; 18 % người cao tuổi sống trong hộ nghèo. (Dân Trí 4/12) đầu trang(

Khoảng 18 giờ ngày 3.12, người dân phát hiện lửa cùng khói đen mù mịt bốc ra từ tòa nhà Cục thuế Ninh Thuận nằm trên đường 16.4, TP.Phan Rang - Tháp Chàm (Ninh Thuận), liền báo cơ quan chức năng.

Ngay sau đó, Công an Ninh Thuận đã điều 2 xe cứu hỏa cùng lực lượng PCCC đến hiện trường dập tắt ngọn lửa kịp thời (ảnh). Vụ hỏa hoạn không gây thiệt hại về người. Theo một lãnh đạo Cục thuế Ninh Thuận, nguyên nhân cháy được xác định do chập điện. (Thanh Niên 4/12) đầu trang(

Tin từ TAND thành phố Hà Nội, ngày 12/12, cơ quan này sẽ xét xử vụ án tham nhũng đối với ông Dương Chí Dũng (cựu Chủ tịch HĐQT Vinalines) cùng 9 đồng phạm. Chủ tọa phiên tòa là thẩm phán Ngô Thị Ánh, kiểm sát viên là ông Nguyễn Chí Dũng và ông Trương Tuấn Hưng.

Trước đó, Viện KSNDTC đã ra cáo trạng truy tố 10 bị can trên với 2 tội danh tham ô và cố ý làm trái. Cơ quan tố tụng cáo buộc, các bị can đã cố ý làm trái, gây thiệt hại hơn 366 tỷ đồng; tham ô hơn 28 tỷ đồng.

Cụ thể, bị can Dương Chí Dũng cùng đồng phạm bị cáo buộc cố ý làm trái trong việc phê duyệt dự án sửa chữa tàu biển Vinalines phía Nam và việc mua ụ nổi 83M. Khi chưa được Thủ tướng phê duyệt, năm 2007 ông Dũng đã phê duyệt chủ trương đầu tư xây dựng Nhà máy Sửa chữa tàu biển tại tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu với tổng mức đầu tư 3.854 tỷ đồng, trong đó có hạng mục mua, lắp đặt ụ nổi.

Sau đó, bị can Mai Văn Phúc, nguyên Tổng giám đốc Vinalines, có văn bản trình và được ông Dũng ký quyết định phê duyệt nâng tổng mức đầu tư lên thành 6.489 tỷ đồng. Tương tự, việc mua sắm ụ nổi cũng đã bị đội giá từ hơn 14 triệu USD lên thành 19,5 triệu USD. Trong đó, các bị can đã nâng khống giá ụ nổi từ 2,3 triệu USD lên 9 triệu USD để chia chác.

Cơ quan chức năng xác định, việc làm trên của các bị can trái với quyết định của Thủ tướng, trái Luật Đấu thầu, Luật Đầu tư... gây lãng phí, thiệt hại cho Nhà nước khoảng 366 tỷ đồng và tham ô 28 tỷ đồng qua thương vụ mua ụ nổi 83M. Trong đó, ông Dũng tham ô 10 tỷ đồng; ông Phúc tham ô 10 tỷ đồng; Trần Hải Sơn tham ô gần 8 tỷ đồng; Trần Hữu Chiều tham ô 340 triệu đồng.

Viện KSNDTC truy tố các bị can Dương Chí Dũng, Mai Xuân Phúc, Trần Hải Sơn, Trần Hữu Chiều về tội danh “tham ô tài sản” theo Khoản 4, Điều 278 Bộ luật hình sự và tội “Cố ý làm trái...” theo Khoản 3 Điều 165 Bộ luật hình sự. Như vậy, bị can Dương Chí Dũng cùng 3 bị can trên bị truy tố ở khung hình phạt tù từ 20 năm, chung thân hoặc tử hình cho hành vi tham ô. Ngoài ra, 4 bị can này còn phải đối mặt với khung hình phạt 10 - 20 năm tù cho hành vi cố ý làm trái cùng với 6 bị can còn lại.

Theo nguồn tin, có 3 luật sư bào chữa cho ông Dũng, gồm luật sư Ngô Ngọc Thủy, Trần Đình Triển và một luật sư khác, cùng ở Đoàn luật sư Hà Nội. (Tiền Phong 4/12) đầu trang(

Sáng 4-12, ông Trần Đình Hồng - phó giám đốc Công an tỉnh Bắc Giang đã thừa nhận công an tỉnh Bắc Giang có một số sai sót chủ quan trong quá trình điều tra dẫn đến những oan sai cho ông Nguyễn Thanh Chấn.

Ông Hồng thừa nhận điều này tại hội nghị giao ban báo chí của UBND tỉnh Bắc Giang. Ông Trần Đình Hồng cho biết: “Vụ việc xảy ra của ông Nguyễn Thanh Chấn chúng tôi nghĩ là có sai sót. Tuy nhiên sai sót ở mức độ nào, sai sót tới đâu thì đang được cấp trên xem xét. Cấp trên đều nghĩ là quá trình điều tra có sai sót mới xảy ra sự việc nhưng chưa có kết luận cũng như chưa quy trách nhiệm cụ thể cho cá nhân nào. Qua vụ việc này chúng tôi thấy cần nghiêm túc kiểm điểm”.

Theo ông Hồng, công an tỉnh Bắc Giang đã yêu cầu các cá nhân liên quan đến vụ việc của ông Nguyễn Thanh Chấn phải xem xét trách nhiệm. “Việc điều tra, xem xét lại trách nhiệm của các cá nhân trong vụ ông Nguyễn Thanh Chấn thuộc thẩm quyền của cơ quan điều tra cấp trên và hiện chúng tôi đang tích cực phối hợp”- Ông Hồng cho biết.

Trước đó, ông Nguyễn Thanh Chấn (trú tại Thôn Me, xã Nghĩa Trung, huyện Việt Yên, tỉnh Bắc Giang) được trả tự do sau khi đã ngồi tù được gần 10 năm. Ông Nguyễn Thanh Chấn bị Tòa án nhân dân tỉnh Bắc Giang kết án tù chung thân về tội giết người năm 2004. Hung thủ thực sự của vụ án được cho là Lý Nguyễn Chung (cùng trú tại thôn Me) đã ra đầu thú vào tháng 10-2013. (Tuổi Trẻ 5/12) đầu trang(

Ngày 4.12, ông Trần Văn Nhựt, Giám đốc Sở Công thương Bình Thuận, đã ký quyết định thành lập đoàn thanh tra thụ lý đơn tố cáo của ông Trần Minh Thế, Phó trưởng phòng Nghiệp vụ (Chi cục Quản lý thị trường Bình Thuận).

Trong đơn gửi lãnh đạo tỉnh và Sở Công thương Bình Thuận, ông Thế tố cáo Chi cục trưởng QLTT Bình Thuận-Tiếu Hoa Năng ký nhiều phiếu chi “khống” để biển thủ công quỹ. Số tiền mà ông Thế tố cáo chi cục trưởng của mình “biển thủ” lên đến 1,5 tỉ đồng.

Ngoài ra, Chi cục trưởng QLTT Bình Thuận Tiếu Hoa Năng còn bị cấp dưới tố cáo giải tỏa hàng hóa buôn lậu sai quy định, gây thất thoát hàng trăm triệu đồng của nhà nước. Hiện các đơn tố cáo này đã nhận được sự chỉ đạo thanh tra của UBND tỉnh, Đảng ủy khối các cơ quan tỉnh và Sở Công thương Bình Thuận. (Thanh Niên 5/12) đầu trang(

Ngày 4.12, bà Quách Thị Lý (51 tuổi, ngụ ấp Chèm Chẹm, thị trấn Ngan Dừa, huyện Hồng Dân) làm đơn gửi các cơ quan chức năng tố cáo ông Trần Văn Sót, Phó ban Tuyên giáo huyện Hồng Dân, đánh bà gây thương tích

Theo bà Lý trình bày, chiều tối 2.12, một con bò của gia đình bà đã sổng chuồng đi qua phần đất nhà ông Sót ăn lá chuối. Mặc dù bò chỉ mới ăn mấy lá chuối không gây thiệt hại gì nhưng bà Trần Chúc Mai (vợ ông Sót) qua nhà chửi rủa thô tục.

Do có phần trách nhiệm nên bà Lý không cự cãi gì mà kêu con gái là chị Trần Bạch Mụi (30 tuổi) đi qua nhà ông Sót lùa bò về chuồng.

Khi chị Mụi đến nơi thì bà Mai tay cầm gạch xông tới đập liên tiếp vào đầu, mặt làm chị Mụi ngất xỉu tại chỗ. Do chị Mụi đang mang thai mà bà Mai nhẫn tâm đánh đập dã man nên bà Lý chạy đến can ngăn.

Tuy nhiên, chưa kịp phản ứng gì thì bà Lý bị ông Sót đánh gãy nhiều cái răng, phải ôm mặt bỏ chạy. Không dừng lại đó, theo bà Lý tối cùng ngày gia đình ông Sót huy động trên 20 người cầm cây, đá kéo sang gia đình bà tiếp tục chửi bới, đe dọa, dùng đá ném vào nhà...

Khi bà Lý và chị Mụi đang cấp cứu tại Bệnh viện đa khoa huyện Hồng Dân thì có nhiều người thân trong gia đình ông Sót tiếp tục kéo đến đe dọa.

Theo bác sĩ, bà Lý bị đánh gãy 4 cái răng, còn chị Mụi phải khâu trên 10 mũi ở đầu, trán. Sức khỏe chị Mụi còn yếu và đang điều trị tại bệnh viện.

Theo bà Lý, ông Sót là em ruột của chồng bà. Giữa hai gia đình không có mâu thuẫn gì lớn. Tuy nhiên, ông Sót là một cán bộ có địa vị trong xã hội nhưng có hành vi đánh người gây thương tích, còn tụ tập nhiều người kéo đến nhà đập phá, đe dọa thì không thể chấp nhận được. Do đó bà Lý đã làm đơn khiếu kiện gửi đến các cơ quan chức năng. (Thanh Niên 4/12) đầu trang(

Nghị quyết của Quốc hội về kế hoạch phát triển kinh tế-xã hội năm 2014 đề ra chỉ tiêu tạo việc làm cho khoảng 1,6 triệu lao động và tỷ lệ thất nghiệp ở khu vực thành thị dưới 4%.

Câu hỏi được đặt ra là: Vì sao mỗi năm hơn 50.000 doanh nghiệp phá sản hoặc ngừng hoạt động, số doanh nghiệp còn lại phải giảm quy mô ít nhất 30%, vốn đầu tư toàn xã hội ngày càng giảm, vậy mà đều đặn hàng năm vẫn tạo ra việc làm cho từ 1,5 đến 1,6 triệu người và tỷ lệ thất nghiệp cũng giảm từ 2,8% năm 2010 xuống 1,9% năm 2012?

Băn khoăn trên là hoàn toàn có lý. Các nước trên thế giới suy giảm kinh tế thì tất nhiên tỷ lệ thất nghiệp tăng lên, thế mà ở Việt Nam ngược lại, kinh tế giảm sút, tỷ lệ thất nghiệp không tăng mà lại giảm là trái với quy luật kinh tế. Chủ nhiệm Ủy ban Kinh tế của Quốc hội cũng bày tỏ ý kiến của một số đại biểu lo ngại về tính xác thực của các con số và tính khả thi của chỉ tiêu việc làm và thất nghiệp khi mà mục tiêu tăng trưởng GDP năm 2014 chỉ tăng khoảng 5,8%.

Trong bối cảnh thực trạng nền kinh tế và tình hình doanh nghiệp còn nhiều khó khăn, nhưng tạo việc làm, tỷ lệ thất nghiệp lại diễn ra theo chiều hướng “khả quan”, như vậy cần phải phân tích, đánh giá khách quan và thực chất hơn. Đặc biệt phải “mổ xẻ” mối quan hệ giữa tăng trưởng kinh tế, tình trạng khó khăn của doanh nghiệp với chỉ tiêu việc làm và thất nghiệp. Bảo đảm việc làm là một đòi hỏi lớn, quan trọng đối với nền kinh tế, có ý nghĩa quyết định đảm bảo an sinh và phúc lợi xã hội.

Vì vậy giữ hai chỉ tiêu này làm cơ sở để Chính phủ phấn đấu ở mức cao nhất, từ đó gây dựng lại niềm tin cho doanh nghiệp và người lao động. Vấn đề lớn nhất trong năm tới không phải là tăng trưởng GDP trên 5% hay 6% mà quan trọng nhất là tạo ổn định công ăn việc làm, thu nhập cho hàng triệu lao động. Việc làm được coi là một chỉ tiêu quan trọng hàng đầu về sức khỏe của nền kinh tế.

Biến động việc làm luôn là một trong những lý do hàng đầu dùng để giải thích cho chỉ số giá tiêu dùng và sức mua của người dân. Việc làm có thể coi là thước đo trực tiếp và xác thực tình trạng hiện tại và triển vọng của nền kinh tế. Tuy vậy, ở nước ta thông tin về việc làm chưa nhận được sự quan tâm đúng mức của các cơ quan điều hành vĩ mô. Dự thảo Luật Việc làm chuẩn bị trình Quốc hội thông qua cũng không được dư luận thật sự chú ý.

Theo dự thảo Luật, người lao động có ký hợp đồng lao động, hợp đồng việc làm có thời hạn, không thời hạn hoặc theo thời vụ từ 3 đến 12 tháng đều bắt buộc phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp. Tương tự, các tổ chức, cá nhân sử dụng lao động đều phải đóng bảo hiểm này dù muốn hay không.

Về phía người lao động, bảo hiểm là một công cụ chia sẻ rủi ro về lâu dài, song trong ngắn hạn, khi các nhu cầu cơ bản chưa được đáp ứng thì bảo hiểm chỉ là một món hàng “xa xỉ”. Điều này càng đúng với những người trình độ thấp, lao động chân tay chỉ được ký hợp đồng ngắn hạn. Bởi vậy, dự luật cần tư duy thực tế hơn để cải thiện tình trạng thất nghiệp, cải thiện lợi ích kinh tế của người lao động. (An Ninh Thủ Đô 5/12) đầu trang(./.

Biên tập: Nguyễn Mai